製造間接費

制心訓練法
標準原価計算の勘定記入|50代の資格挑戦・学習記録 #74

標準と実際の「ズレ」を、どこで把握するか── 今回学んだのは、標準原価計算における勘定記入である。 これまで、標準原価と実際原価との差額である「原価差異」について学び、その差異を直接材料費・直接労務費・製造間接費に分けて […]

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制心訓練法
公式法変動予算|50代の資格挑戦・学習記録 #69

変動費は動く。固定費は動かない── 今回学んだのは、「公式法変動予算」における予算額の決め方である。 前回は、製造間接費の予算には「固定予算」と「変動予算」があり、変動予算では操業度に応じて予算額を変えることを学んだ。 […]

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制心訓練法
固定予算と変動予算|50代の資格挑戦・学習記録 #68

予算を固定するか、変動させるか── 今回学んだのは、製造間接費における「固定予算」と「変動予算」である。 前回は、製造間接費差異を「予算差異」「操業度差異」「能率差異」の3つに分けて分析する方法を学んだ。 その中でも「予 […]

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制心訓練法
標準原価の計算|50代の資格挑戦・学習記録 #63

標準原価は「完成品」だけではない── 今回学んだのは、標準原価の具体的な計算方法である。 前回は、製品1個あたりの目標となる原価である「原価標準」の設定方法を学んだ。 しかし実際には、製品がすべて完成しているとは限らない […]

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制心訓練法
標準原価計算|50代の資格挑戦・学習記録 #61

目標があるから改善できる── 今回学んだのは、標準原価計算である。 これまで学んできた工業簿記では、実際にかかった材料費や労務費、製造間接費を集計し、製品の原価を計算してきた。 しかし、実際にかかった金額を計算するだけで […]

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制心訓練法
工場での材料消費|50代の資格挑戦・学習記録 #57

材料を使うのは、工場の仕事── 今回学んだのは、本社と工場の会計を分けている場合における、工場で材料を消費したときの処理である。 前回は、本社が材料を仕入れ、工場へ送ったときの処理を学んだ。 その時点では、材料は工場の倉 […]

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制心訓練法
工場会計の独立|50代の資格挑戦・学習記録 #55

工場が大きくなると、会計も独立する── 今回学んだのは、本社工場会計における「工場会計の独立」である。 これまで学んできた工業簿記では、本社が工場に関する帳簿もまとめて管理することを前提としていた。 しかし、工場の規模が […]

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制心訓練法
原価差異の処理|50代の資格挑戦・学習記録 #54

予定と現実のズレは、最後になくす── 今回学んだのは、原価差異の処理である。 前回は、工業簿記で作成する製造原価報告書と損益計算書の流れを学んだ。 しかし、製造間接費を予定配賦している場合は、そのままでは決算書に実際の金 […]

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制心訓練法
製造原価報告書|50代の資格挑戦・学習記録 #52

製造原価は、最後に一枚へまとめる── 今回学んだのは、製造原価報告書の作成について。 これまで工業簿記では、材料費・労務費・経費を計算し、さらに仕掛品や完成品の原価まで求めてきた。 しかし、それぞれを個別に計算するだけで […]

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制心訓練法
人生も仕事も助け合い|50代の資格挑戦・学習記録 #32

見えない助け合いも計算する── 今回学んだのは、補助部門費を製造部門へ配賦する方法の一つ、「相互配賦法」である。 前回学んだ直接配賦法では、修繕部門や工場事務部門などの補助部門費を、そのまま製造部門へ配賦した。しかし現実 […]

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